Tijdens dit seminar zal de heer Viebahn u op de hoogte van de hoofdlijnen van het Duitse arbeidsrecht brengen. Waar nodig gaat hij daarbij ook in op de systematiek van Duitse sociale verzekeringen. Extra aandacht gaat hierbij uit naar de opvallende verschillen met het Nederlandse systeem. De thema’s worden besproken aan de hand van diverse praktijkvoorbeelden. Dus zowel de theorie als praktijk komen aan bod.
Dit seminar is met name nuttig voor HR-medewerkers van Nederlandse organisaties die in Duitsland een werknemer in dienst (willen) hebben, voor Nederlandse arbeidsrechtadvocaten en juridische adviseurs.

• Aan welke eisen moet een arbeidsovereenkomst dan wel een overeenkomst van handelsagentuur naar Duits recht voldoen?
• Wat zijn de Duitse regelingen bij beëindiging van een arbeidsovereenkomst of een overeenkomst van handelsagentuur?
• Wat zijn de mogelijkheden om reeds bij het aangaan van een arbeidsovereenkomst tot optimale flexibiliteit te komen?
• Wat houdt Kurzarbeit in Duitsland in?
• Welke cao’s kent Duitsland?
• Waarop moet een onderneming wat betreft het arbeidsrecht letten bij de overname van een Duitse onderneming?
• Waarop moet een onderneming letten die tijdelijk personeel naar Duitsland wil uitzenden?
• Hoe wordt een klantenvergoeding van een handelsagent berekend naar Duits recht?
• Omgang met ziekte van werknemers
• Middelen bij slecht presteren van werknemers
• Arbeidscontracten en regelgeving bij ontslag

Agenda

9.15 uur  Op locatie DROOM, Beuningen aanwezig zijn

9.30 uur  Wettelijk kader Duits arbeidsrecht

• Wezenlijke verschillen werknemer – zelfstandige handelsagent
• Beëindiging arbeidsovereenkomst vs. agentuurovereenkomst
• Tijdelijke contracten
• Abfindung klantenvergoeding
• Kleine excursie: bedrijfsovername, § 613a BGB
• Cao’s in Duitsland – wanneer zijn zij in acht te nemen

11.00 uur  Pauze

11.15 uur  Vervolg wettelijk kader, sociale zekerheid, praktijksituaties

• MiLoG
• Overuren – meerwerk
• Vakantie – wettelijke feestdagen
• Ziekte van een werknemer – loondoorbetaling tijdens ziekte – recht op Krankengeld
• Wettelijke pensioen – bedrijfspensioen
• Abmahnung
• Regelgeving bij ontslag – wettelijke ontslagtermijnen
• Overzicht: Kurzarbeit
• Overzicht: Arbeitnehmerüberlassung (AÜG) – Arbeitnehmerentsendung (AEntG)

13.00 uur  Afsluiting

Dit seminar kan op locatie bij DROOM Beuningen en online via Zoom gevolgd worden. 

Meer informatie: https://www.grensoverschrijdendwerken.nl/onze-studiedagen/duitsarbeidsrecht