Momenteel wordt in Duitsland in verschillende sectoren het werk neergelegd. In de aanloop naar Internationale Vrouwendag organiseert vakbond ver.di stakingen in de zorg en kinderopvang – sectoren waarin traditioneel veel vrouwen werken. Eerder werd al gesproken over stakingen in het regionale openbaar vervoer en ook op vliegvelden zullen medewerkers hun werkzaamheden neerleggen. 11 Duitse vliegvelden zullen op maandag 10 maart worden getroffen.
De gemene deler in alle sectoren is een geschil over de ‘Tarifverhandlungen’, vergelijkbaar met de Nederlandse cao-onderhandelingen. Op 6 maart legden circa 20.000 zorgmedewerkers in ziekenhuizen, klinieken en verzorgingstehuizen hun taken neer. Zij willen onder andere meer loon, drie extra vrije dagen, betaalde pauzes en een maximaal 42-urige werkweek in de spoedzorg, waar deze nu 48 uur bedraagt. Noodzakelijke operaties en andere spoedgevallen zijn tijdens de stakingen nog wel uitgevoerd.
Stakingen in vrouwenberoepen
Op 7 maart vond opnieuw een staking plaats in de zorg, maar ook in de kinderopvang. In deze tweede sector wordt gestaakt voor eerlijke lonen en betere arbeidsvoorwaarden, omdat het werk in dit geval vaak voor grote emotionele en lichamelijke belasting zorgt. Het doel is 8 procent meer loon, maar tenminste 350 euro extra per maand, plus toeslagen voor uitzonderlijke werkzaamheden. Ook moeten er drie vrije dagen per jaar bij komen.
Vertragingen
Op maandag 10 maart zal worden gestaakt op de luchthavens van München, Stuttgart, Frankfurt, Keulen/Bonn, Düsseldorf, Dortmund, Hannover, Bremen, Hamburg, Berlijn-Brandenburg en Leipzig-Halle. Passagiers moeten rekening houden met vertraging en annuleringen. Ook hier wordt 8 procent meer loon geëist, evenals het minimale extra bedrag van 350 euro per maand, plus toeslagen voor ongunstige werktijden en zwaar belastende arbeid.