Normaal gesproken stijgt het aantal mensen met een dienstverband in Duitsland in het tweede kwartaal van het jaar. Maar de coronacrisis blijft ook wat dat betreft niet zonder gevolgen. In plaats van een stijging ziet het Duitse bureau voor de…
mehr lesenSchlagwort: arbeidsmarkt
Onderzoek naar personele vraag uit het buurland
De Lern- und Bildungsakademie in Mönchengladbach gaat in samenwerking met twee Nederlandse partners uitgebreid onderzoek doen onder stagebedrijven in de grensregio. Met het onderzoek willen de instellingen de behoeften betreffende personeel in de grensstreek peilen om daarop in te kunnen…
mehr lesen
Noord-Limburg telt grootste aandeel Duitse werknemers
Zuid-Limburg is de Nederlandse regio met het hoogste percentage werknemers die wonen in Duitsland of België. In 2016 was dat meer dan 5 procent. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het CBS en de statistiekbureaus uit Noordrijn-Westfalen en Nedersaksen. Het…
mehr lesen
Blog: May the best team win – deel 3
Het WK Voetbal is voorbij, Frankrijk heeft – als beste elftal ter wereld – de bokaal in ontvangst genomen. Het beste elftal? In ieder geval het elftal dat de regels der teamkunst het best beheerst. In dat opzicht bood het…
mehr lesen
Blog: May the best team win – deel 2
Het WK Voetbal is voorbij, Frankrijk heeft – als beste elftal ter wereld – de bokaal in ontvangst genomen. Het beste elftal? In ieder geval het elftal dat de regels der teamkunst het best beheerst. In dat opzicht bood het…
mehr lesen
Minimum Duits uurloon stijgt in 2019
Het huidige Duitse minimumloon bedraagt € 8,84 bruto per uur. Op 26 juni 2018 heeft de Duitse commissie voor het minimumloon (Mindestlohnkommission) haar besluit gepubliceerd over een verhoging van het minimum uurloon. Volgens dit besluit zal het minimum uurloon in…
mehr lesen
Werken in Duitsland: begin met een snuffelstage
Hij was met z’n ruim 2 meter veel te lang voor de bedrijfsauto die hem ter beschikking werd gesteld. Daarom schafte het Duitse vervoerbedrijf voor auto-onderdelen een speciale wagen voor hem aan. Zó graag wilden ze hem hebben als medewerker….
mehr lesen
Werkloosheidscijfers in Duitsland blijven dalen
Meer werkgelegenheid, minder werkloosheid: goed nieuws van de Duitse arbeidsmarkt. Het aantal werklozen in Duitsland is in juni gedaald tot 2,276 miljoen. Dit is het laagste cijfer voor de maand juni sinds de Duitse Wiedervereinigung. Ten opzichte van vorig jaar…
mehr lesen
Personeel uit het buurland inhuren via een payroll bedrijf
Buitenlandse bedrijven die actief zijn op de Nederlandse markt, schakelen vaak zogenaamde ‘payroll providers’ in voor hun loonadministratie. Hier duikt echter een probleem op: Nederlandse verzekeringsmaatschappijen sluiten geen verzekeringen af voor buitenlandse werkgevers die personeel in Nederland in dienst hebben….
mehr lesen
“Kennis van de Duitse taal maakt je wereld letterlijk groter“
“Het is eigenlijk te gek voor woorden dat we het er überhaupt over moeten hebben”. Staatssecretaris Raymond Knops van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties windt er geen doekjes om. De samenwerking met Duitsland is voor hem als geboren Limburger vanzelfsprekend. Knops…
mehr lesen
Business angels plaveien de weg naar succes in Duitsland
Nederlandse startups zien steeds vaker kansen over de grens in Duitsland. Voor financiering zijn ze vaak afhankelijk van lokale investeerders, ook wel business angels genoemd. Om startups en business angels bij elkaar te brengen, vond op woensdag 6 juni in…
mehr lesen
Maren en Lennart maakten kennis met arbeidsmarkt in het buurland
Maren Smeets en Lennart Müller hadden afgelopen jaar een mentor uit het bedrijfsleven, als onderdeel van het project High Potentials Crossing Borders. Dat laat Nederlandse en Duitse studenten kennismaken met de arbeidsmarkt over de Nederlands-Duitse grens heen. “De taal is…
mehr lesen
“Informeer werkgevers goed over de opleidingssystemen in het buurland”
Nederlandse en Duitse werkgevers moeten goed worden geïnformeerd over het opleidingssysteem van het buurland, belemmeringen voor grensarbeid moeten worden weggenomen en MBO-instellingen moeten hun studenten voorbereiden op een baan over de grens. Dit zijn enkele aanbevelingen uit de verkennende studie…
mehr lesen
Blog: De juiste Duitse kandidaat vinden – met ‘Du’ of ‘Sie’?
Ben je als Nederlands bedrijf op zoek naar een Duitse medewerker en heb je altijd al gedacht dat je met de standaard-aanspreekvorm ‘Sie’ in personeelsadvertenties wel goed zit? Dan ga ik je nu (een beetje) uit de droom helpen –…
mehr lesen
FH Münster presenteert initiatieven voor behoud van jonge talenten in de Euregio
Het is niet gemakkelijk om gekwalificeerd vakpersoneel te vinden: voor veel mkb-bedrijven in de regio is dat inmiddels een probleem. Tijdens een bijeenkomst van de FH Münster in samenwerking met de Wirtschaftforderungs- und Entwicklungsgesellschaft Steinfurt mbH alsmede de Wirtschaftsförderung van…
mehr lesen